为提高班组干部口才和表达能力,强化员工生产的技能水平和综合素质,形成“比、学、赶、帮、超”的良好文化氛围,永清分公司于10月28日开展了“提素养、强技能、重实效”班组干部演讲比赛和生产技能比武活动,共计16人参赛。公司副总经理吴拥政指导活动并讲话。
演讲比赛中,参赛员工演讲内容实用性、针对性强,展现了爱岗敬业的良好精神风貌,评委对参赛员工的精神面貌、口才、演讲内容三个方面进行了考核、评比。在生产技能比武活动中,参赛员工完成了电位器焊接、电路板检测、产品组装等项目比拼,整个过程严谨认真,评委对比赛项目完成质量和数量、完成时间及赛后工位6s整理等方面进行了综合考核、点评。
本次活动既锻炼了班组干部表达、逻辑和应变能力,又提高了分公司全体员工对产品质量的要求和标准化管理意识,增强了分公司团队凝聚力和服务责任。吴拥政表示,分公司要以更高的标准和要求做好每项工作,尤其是提升生产和检验工作质量,为开采研究院公司的高质量发展添砖加瓦。